自社ブランドの新築一戸建てのフルオーダー注文住宅の施工管理(世田谷区) 11707
- 職種
- 注文住宅の施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 給与
- 月給:235,000円~
〈内訳〉
基本給:202,000円~
みなし残業代:月20時間分、33,200円~。
なお、超過分は別途支給。
〈年収例〉
年収400万円/25歳(入社1年)
年収480万円/32歳(入社2年)
年収750万円/40歳(入社10年)
- 人と触れ合う仕事がしたい
- 年間休多い/残業少ない
- PRメッセージ
- ・働き方について
高い品質でひとつひとつの案件を丁寧に手掛けることを目指しているため、ただただ数をこなすような働き方はしておりません。
残業は月20時間以下です。
産休・育休の取得実績もございます。復帰後に時短勤務で働くことも可能です。
今後も案件がどんどん増えていく見込みですが、会社として社員の働きやすさの実現を常に目指しています。
・仕事の醍醐味
お客様と打ち合わせ段階からやり取りする機会が多く、「人対人」の仕事を手掛けることが可能です。
当社の家づくりは”高い品質”に最大の強みがあるため、施工管理としてやるべきことは少なくありませんが、その分、無事に引き渡せたときには大きな達成感がを感じることができ、自分自身の成長にもつながります。
求人情報詳細
仕事内容 | 自社ブランドの新築一戸建てのフルオーダー注文住宅の施工管理の業務をお任せいたします。 設計士とお客様の打ち合わせ段階から案件に携わっていただきます。 常に業務に関わっているため、引き渡し時や定期点検の際に”ありがとう”の言葉を沢山いただけるポジションとなっております。 〈具体的には〉 ・お客様との打ち合わせ 設計士とお客様の打ち合わせに同席し、完成像をイメージしながら、お客様の意見をお伺いしつつ、関係性を深めていただきます。 打ち合わせ後は、設計士とお客様の意見をもとにデザインについてすり合わせを行います。 ・職人の手配や建材の発注、施工図の作成 1案件あたり20名ほどの職人さんを手配します。 昔からの付き合いの長い方が多く、こちらの意図が通じやすいので仕事も円滑に進めやすいです。 施工図はCADを使って作成していただきます。 ・着工・引き渡し 施工中は工期、工程、現場の安全等の管理をお任せします。 引き渡した後は定期点検も実施していただきます。 お客様から住まいの感想を直に聞けるため、やりがいを感じられます。 〈案件について〉 ・担当エリア:世田谷区、目黒区などの城南地区を中心。ほか渋谷区、港区など都内メイン。 ・着工期間:着工から引き渡しまでの期間はおおよそ半年。 ・担当する案件数:1人3~4件ほどの案件を並行してご担当していただきます。1現場あたり週に2回ほど訪問するイメージです。 〈当社の特徴〉 見た目の美しさやトレンドに囚われない、品質と品格にこだわったワンランク上の住空間の提供を常に目指しております。 また、耐震に優れたSE構法にも対応しており、震災の多い日本においても安心の住まいを提供しています。 |
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求める人材像 | 〈必須条件〉 ・住宅の施工管理のご経験が2年以上ある方 ・図面が読める方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excelで文字入力ができる等) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・社会人のご経験が1年以上の方 〈歓迎条件〉 ・現場管理業務に携わったことにある方 ・リフォーム等のスキルをお持ちの方 ・設計監理業務のご経験がある方 ・木造に限らず、鉄筋コンクリート造の現場管理のご経験のある方 |
勤務時間 | 9:00~18:00 所定労働時間:8時間、休憩60分 ※残業は月20時間以下です。 |
休日/休暇 | 年間休日 106日 ・シフト制(毎週水曜、隔週日曜+2日休) 休日出勤をした場合は、その週に代休を取得できます。 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(入社半年後10日付与。勤続年数に応じて最大20日) ・産休・育休取得実績あり |
待遇/福利厚生 | ・昇給随時 ・賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績4ヶ月分 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費全額支給 ・オフィス内禁煙・分煙 ・退職金制度あり ・時短勤務制度あり ・定期健康診断 ・リゾート会員施設利用可能 ※試用期間:3ヶ月 試用期間中、労働条件の変更はありません。 |
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