情報通信技術を普及・通信システム工事の施工管理(市原市) 完全週休2日制・年休120日以上 11646
- 職種
- 通信システム工事の施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県市原市
- 給与
- 月給：200,000円～
※基本給：200,000円以上
・年2回賞与あり（6月・12月）
・年1回昇給あり（4月）
※給与額に関しましては、ご経験・ご年齢を考慮の上、当社規定により優遇します
- 資格を取りたい
- 年間休多い/残業少ない
- PRメッセージ
- 官公庁や学校、病院や民間の各企業からの需要が高まり、事業拡大のため施工管理を募集します。
未経験からでも手に職つけたい方、安定した企業で働きたい方、歓迎します。
若手を育てていく環境の整った当社でキャリアアップしませんか？
施工管理/正社員/年間休日120日以上（125日）/完全週休2日制/昇給年1回/賞与年2回あり/各種社会保険完備/養育手当あり/産前産後休暇あり
求人情報詳細
| 仕事内容 | 高度なITを使用する環境を整えるためには、確かな電源インフラ環境が必要です。 需要が拡大している中で、当社が販売する情報・通信システムの工事を担当する施工管理業務を募集します。 【業務詳細】 電気・情報通信・インフラ関係に携わっていただきます ・インフラ環境の設計と構築 ・現場管理 ・協力会社の手配 ・お客様との打ち合わせ ・事務作業 |
|---|---|
| 求める人材像 | 業界・職種未経験の方、歓迎します！ ・電気工事、施工管理に経験または興味のある方 ・手に職付けたい方 ・関東（東京、千葉）で働きたい方 ・完全週休2日制で年間休日120日以上の会社で働きたい方 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩時間1時間） |
| 休日/休暇 | ・完全週休2日制（土日祝） ・年次有給休暇（10日～20日） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 年間休日125日 |
| 待遇/福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・通勤手当 ・時間外手当 ・養育手当 ・資格手当 ・退職金制度 ・団体生命保険 受動喫煙防止対策：屋内喫煙場所あり ※試用期間：2ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません |
アドバイザーからひと言
アドバイザーからひと言
お仕事について興味をお持ちいただいた方、面談時にもしっかりご説明いたしますので、まずはお気軽にご応募ください。
また、ＷＥＢ応募後のお問合せは、メール：zinzai@rise-cc.co.jp 「ライズ/人材開発部宛」でお願いします。
お仕事について興味をお持ちいただいた方、面談時にもしっかりご説明いたしますので、まずはお気軽にご応募ください。
また、ＷＥＢ応募後のお問合せは、メール：zinzai@rise-cc.co.jp 「ライズ/人材開発部宛」でお願いします。
